福建省人社厅副厅长赖诗卿在本刊撰文指出,统一的支付比例实际上使经济发展水平低的地区所能享受的医保待遇低于经济发展水平高的地区,使本来就不均衡的地区和城乡间的医疗待遇更加悬殊,应该探讨结合各地的平均工资和城乡差异制定不同的参照倍率。
“十二五”期间特别要注重体现公平性,兼顾不同群体间的利益关系。一是职工与居民间的公平性。目前,职工的筹资水平为工资总额的9%~10%,居民的筹资水平还占不到可支配收入的1%,却都要求将最高支付限额达到工资或可支配收入的6倍左右,缺乏合理性。二是不同地区间群体的公平性。虽然提高支付限额一定程度上有助于提高医保水平,但统一的比例实际上使经济发展水平低的地区所能享受的医保待遇低于经济发展水平高的地区,使本来就不均衡的地区和城乡间的医疗待遇更加悬殊。应该探讨结合各地的平均工资和城乡差异制定不同的参照倍率。